在今天的故事前，我們先來一起了解一個熱詞工匠精神。它是高超的技藝，精湛的技能，嚴謹細致、專注負責的工作態(tài)度，精雕細琢、精益求精的工作理念，以及對職業(yè)的認同感、責任感。

　　新時代的中國工匠精神更是對中國傳統(tǒng)工匠精神的繼承和發(fā)揚，是對外國工匠精神的學習借鑒，是為適應我國現(xiàn)代化強國建設需要而產(chǎn)生，又是勞動精神在新時代的一種新的實現(xiàn)形式。

　　而我們身邊，就有著這樣一位老先生，他在儀表行業(yè)奮斗五十余年，見證了中國儀表行業(yè)從小到大，從弱到強的發(fā)展歷程，以卓越的成就、堅韌的探索和無私的奉獻，被業(yè)界譽為行業(yè)領路人。

　　他，就是西安華恒儀表工程師田皋林老先生。

　　這張照片是1982年，西安儀表廠選派去美國羅斯蒙特學習的人員，包含有多學科、多崗位的專業(yè)人員，他們都是廠里的技術骨干。而我們今天的主人公就站在..排右邊第二個位置。

　　上世紀七十年代，我國的儀表行業(yè)還很落后，設備、技術都需要從國外引進，西安儀表廠（西安華恒儀表前身）則是我國儀表技術引進的先行者，引進的內(nèi)容是1151系列電容式壓力/差壓變送器項目，該項目在滿足儀表市場需求的同時，對我國變送器行業(yè)乃至整個儀器儀表行業(yè)來說，都是一個標志性的事件，而田皋林老先生就是該項目的負責人。

　　在1151變送器引進技術的基礎上，田老先生組織開發(fā)的新產(chǎn)品有：S系列變送器、1151SF系列智能變送器、1151防爆變送器和被列為國家重點新產(chǎn)品1151H型船用變送器。這些產(chǎn)品先后獲得陜西省科技新產(chǎn)品一等獎，陜西省引進技術消化吸收一等獎，國家經(jīng)委頒發(fā)的引進技術改造現(xiàn)有企業(yè)全優(yōu)獎和技術開發(fā)優(yōu)秀成果獎，國家科委頒發(fā)的金箭優(yōu)秀成果獎。

　　田老先生作為主創(chuàng)人引進國外生產(chǎn)線技術裝備的三階段管理法獲1994年第二屆中國機械行業(yè)企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎，該獎項屬于機械工業(yè)部部級一等獎。

　　這些產(chǎn)品和技術不僅為西儀廠取得了顯著的經(jīng)濟效益，同時也為我國石油、化工、冶金、電站等國民經(jīng)濟各部門提供了先進的技術裝備和服務，取得了良好的社會效益。

　　這些年，老先生先后擔任中國電子學會敏感技術分會委員，中國電子元件行業(yè)協(xié)會敏感原件與傳感器分會..副會長、敏感原件與傳感器..委員會委員和力敏專業(yè)委員會主任，同時任中國儀表儀器行業(yè)協(xié)會傳感器專業(yè)協(xié)會理事及力敏感傳感器分會會長。1997年作為中國傳感器..代表團，參加國際會議，發(fā)表學術論文。2001年任中國管理科學研究院企業(yè)管理創(chuàng)新研究所高級研究員，還被聘為《傳感器與微系統(tǒng)》和《儀表技術與傳感器》兩個核心刊物的編委，參與了相關專業(yè)九五和十五國家重點科技攻關項目的評審工作。

　　同時，作為九五期間專題負責人，老先生帶領團隊完成了六項國家重點科技攻關項目：傳感器技術研究項目-小型高精度電容式差壓傳感器；國家重大技術裝備煤化系統(tǒng)大型工業(yè)自動化裝備項目-智能型壓力差壓變送器；國家工業(yè)自動化儀表裝置現(xiàn)場總線項目-HART協(xié)議智能變送器、FF協(xié)議智能變送器、HART協(xié)議手持終端和HART協(xié)議臺式終端。

　　田老先生退休后，但是夢想不能停下。西安華恒儀表制造有限公司聘請?zhí)锢舷壬鸀楣こ處煟壳爸饕撠熚夜緜鞲衅鞯难邪l(fā)。

　　到現(xiàn)在，老先生退休19年了，可是工作從未停歇，老先生常說我不想把技術帶向墳墓，為著這樣的信念，田老先生不僅為很多高校學生講授技術專業(yè)課程，而且年近80歲的老先生還堅持去參加行業(yè)協(xié)會的會議，籌備專業(yè)書籍的編制，準備浙江大學的考察建立國家自動化儀表數(shù)字博物館事宜。

　　精益求精鑄就青春信仰，儀表行業(yè)里，他用極致書寫精密人生，讓我們一起致敬這位大國工匠！